Posts in derecho del trabajo
Manuales de empleo: ¿Sí o no?

Si bien no existen leyes federales o estatales específicas que requieran el uso de manuales para empleados, pueden ser extremadamente útiles para explicar las reglas y procedimientos de una empresa. Mientras que muchas grandes compañías, cadenas y corporaciones usan manuales de empleados, muchas pequeñas empresas también las encuentran útiles para operaciones diarias.

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Pago total: Cómo cobrarle el pago a tu empleador o patrono

Trabajar duro por muy poco dinero puede ser extremadamente frustrante. Pero no recibir compensación puede ser legalmente accionable. Afortunadamente para un empleado no pagado, existen leyes y regulaciones federales y estatales con respecto al pago de salarios. Hay multas disponibles para los empleados, incluyendo los pagos atrasados, los honorarios de abogados y los daños adeudados por otras reclamaciones. La ley de empleo es un área amplia que cubre las relaciones entre empleadores y empleados, y proporciona regulaciones que pueden ayudar en última instancia con las reclamaciones de salarios no pagados. 

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Tus derechos al ser despedido del trabajo

Imagínate que tu patrono te llama y te dice que estás despedido/a. ¡Y esta es una empresa a la que le has puesto corazón y alma en los últimos años! Después de habérsete pasado los sentimientos iniciales de shock y frustración, tendrás varias preguntas con respecto a tus derechos laborales. Tu empleador no te dijo por qué te despidió y se niega a pagarte por todas tus horas trabajadas. ¿Tienes algún recurso legal?

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Aprendiendo a contratar bien: Contratistas independientes vs. empleados

A medida que las nuevas tecnologías se inventan a diario, y los entornos de trabajo estándar se transforman de edificios de oficinas a oficinas en el hogar, o de trabajar para una sola empresa a trabajar para múltiples empleadores, están surgiendo diferentes tipos de empleo. Mientras que algunas industrias todavía requieren trabajos de 8 a 5 de escritorio con salarios y beneficios establecidos, áreas como la construcción, servicios de limpieza, revestimiento y techado (siding & roofing), permiten a los contratistas independientes (o trabajadores independientes) satisfacer las necesidades de las empresas en crecimiento.

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Discriminación laboral y qué puedes hacer al respecto

Has obtenido una entrevista para un nuevo trabajo. Sales de la entrevista sintiéndote emocionado porque tienes todas las credenciales que esta nueva compañía está buscando. ¡La descripción del trabajo básicamente coincide con tu currículum! Lamentablemente, una semana después, recibes una carta del entrevistador en la que dice que cree que simplemente "no eres una buena opción para el trabajo".

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